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Zielsetzung:
Der Bericht Status Mitarbeiterstunden gibt Information zum Stundenkoto der zuvor ausgewählten Mitarbeiter aus. Die Auswertung betrachtet immer den Zeitraum von einem Monat.
•Nachname, Vorname
Name des Mitarbeiters. Bei nicht aktiven Mitarbeitern wird der Name in Klammern gesetzt.
•Pers-Nr
Personalnummer
•Organisationseinheit
Übergeordnete Gruppierung in der Mitarbeiterstruktur
•Überstunden
Die Berechnung der Überstunden ergibt sich aus den Definitionen im Arbeitszeitmodell.
•Vormonat
Überstunden, die aus dem Vormonat übernommen werden (Saldo)
•Aktuell
Im ausgewerteten Monat angefallene Überstunden Wenn der laufende Monat ausgewertet wird, dann werden die Soll-Stunden des aktuellen Tages mitberücksichtigt, d.h. um den tatsächlichen Kontostand auswerten zu können, muss der aktuelle Tag erfasst worden sein.
•Gesamt
Vormonat + Aktuell
•Soll
Soll-Stunden des ausgewerteten Monats
•Im laufenden Monat Soll-Stunden bis zum aktuellen Tag ein schließlich Zuschläge
Die Berechnung der Zuschläge ergibt sich aus den Definitionen im Zuschlagsmodell.
•Steuerpflichtig
Steuerpflichtige Zuschläge
•Steuerfrei
Steuerfreie Zuschläge
•Mehrarbeit
Zuschlag für Mehrarbeit
Auszahlung
•veranlasst
Anzahl der Überstunden, deren Auszahlung veranlasst wurde. Bei der Veranlassung der Auszahlung kann das Auszahlungsdatum festgelegt werden. Auszahlungen, die vor dem ausgewerteten Monat liegen, sind im Kontostand des Vormonats schon berücksichtigt und werden nicht mehr gesondert ausgegeben. Falls Auszahlungsanträge nicht veranlasst werden, erscheinen sie in der dem jeweiligen Status entsprechenden Spalte genehmigt oder beantragt, sofern sie innerhalb des ausgewerteten Monats liegen. Liegen sie davor, so werden sie nicht berücksichtigt.
•genehmigt
Anzahl der Überstunden, deren Auszahlung genehmigt wurde.
•beantragt
Anzahl der Überstunden, deren Auszahlung beantragt wurde.
Zeitausgleich
•genehmigt
Anzahl der Überstunden, deren Zeitausgleich genehmigt wurde.
•beantragt
Anzahl der Überstunden, deren Zeitausgleich beantragt wurde.
•Rest
Überstunden abzüglich voraussichtlicher Abbau des ausgewerteten MonatsIm voraussichtlichen Abbau werden alle beantragten oder genehmigten Anträge auf Zeitausgleich oder Auszahlung von Überstunden berücksichtigt. Geplanter Zeitausgleich, der noch nicht beantragt wurde, wird nicht berücksichtigt.
Achtung: Ausgeschiedene und gewechselte Mitarbeiter werden in diesen Bericht nur dann berücksichtigt, wenn das Ausgeschieden- oder Wechseldatum weiter in der Zukunft liegt als der defnierte Stichtag zu dem die Werte berechnet werden sollen.
Freigeschaltet in Modul:
Personalwesen
Benötigte Berechtigungen:
Mitarbeiterrechte:
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Projektrechte:
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Rundungsregeln:
bei etlichen Berichten in Biquanda werden die Werte gerundet darstellen. Das betrifft die Berichte, die in T€ ausgegeben werden (z.B. Projektergebnisübersicht). Die Logik ist wie folgt:
•Die Summen werden pro Projekt / Zeile gerundet dargestellt
•Die Summenbildung / Berechnung über alle Projekte erfolgt aber nicht auf Basis der einzeln abgebildeten gerundeten Werte, sondern auf Basis der exakten Werte. Somit kann es zu Differenzen kommen.
•Beim Excel-Export aus den Berichten wird nicht gerundet.
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